Подписан закон, дающий право на дополнительный оплачиваемый выходной сотрудникам, чье жилье оказалось в зоне ЧС природного или техногенного характера (наводнение, пожар и т.д.). Также таким работникам положен отпуск без сохранения зарплаты до 5 дней.
Кто попадает под защиту: Люди, фактически проживающие в зоне ЧС, чьи условия жизни нарушены или имущество утрачено.
Что это значит: Государство вводит прямую обязанность работодателя предоставлять это время для решения неотложных проблем.
Нравится
Комментарий
Перепост
