Италия стала первой страной, официально разрешившей брать оплачиваемый отпуск по болезни домашнего питомца. Теперь уход за тяжелобольным животным признается уважительной причиной для получения срочного оплачиваемого отпуска на работе.
Сотрудники могут взять до трех дней в году при условии предоставления ветеринарной справки, подтверждающей необходимость срочной помощи питомцу. При этом отпуск положен только владельцам зарегистрированных, чипированных и поставленных на учет животных.
Инициатива обсуждалась еще в 2017 после так называемого «Дела Куччиолы», когда библиотекарь Римского университета взяла отпуск для ухода за пожилым сеттером и смогла добиться его оплаты.
Россиянам объяснили, когда начальство может отказать в отпуске
Работодатель может отказать в ежегодном оплачиваемом отпуске, если сотрудник захочет его разделить. Об этом сообщили эксперты.
Отказ возможен при попытке дробления ежегодного оплачиваемого отпуска. Закон требует, чтобы одна из его частей составляла не менее 14 календарных дней, а остальные дни могут предоставляться по соглашению сторон.
Отмечается, что руководство вправе не согласовать сотруднику краткосрочные периоды отдыха (например, пятница-понедельник) в условиях больших нагрузок или при отсутствии возможности замены.
#отпуск


Где и как провести отпуск после трудной и долгой работы.